Artigo, Telma Mathilde Renner - CLT e “Justiça” Trabalhista

- A autora é empresária, RS.

  A CLT foi criada em 1943, num país cuja industrialização ainda engatinhava.   Um  monte de direitos, sem no entanto contrapor com o mesmo peso os deveres. Ah mas essa legislação visava proteger o empregado, o espírito dela era esse. Ok.  Mas foi  assim que  nasceu o “coitadismo” tão prejudicial e enraizado na nossa cultura . Que este protecionismo,  possivelmente,  se justificasse  em 1943 , portanto há 76 anos atrás (setenta e seis anos!) isso nem discuto,  mas que hoje está completamente  obsoleto, ah isso está!  

O empresário que tem sucesso é porque encara seu funcionário como um colaborador, ele sabe que funcionário insatisfeito boicota a empresa. Prova disso são as inúmeras iniciativas e os  departamentos de RH visando “motivação” para melhorar o desempenho. E funcionários bons são reconhecidos e disputados por empresas! .  Então o empresário  evoluiu ,  mas a  legislação foi  piorando  a cada dia, onerando e  dificultando ao máximo, o desempenho das empresas.  Cheia de norminhas e regrinhas, a toda hora mudada  por políticos que sempre viveram  ás custas do contribuinte  e que para conquistar o seu eleitorado ,  foram apertando o cerco cada vez mais, e com isso  dificultando   a criação de mais empregos.  “Justiça” Trabalhista  que foi se inflando e se tornando cada vez mais poderosa   e onipotente...

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